Met een IEDP-certificering geven de mensen binnen een organisatie aan zich te willen inspannen voor een goede werksfeer. Zowel intern als extern. Collega's hebben zorg en aandacht voor elkaar, bieden elkaar steun en richten zich positief op kansen.

Een IEDP-keurmerk is eigenlijk niets meer of minder dan een intern gedragen intentieverklaring. Een helder en opvallend signaal, dat het prettig werken is bij, en met het betreffende bedrijf. Bij een IEDP-gecertificeerd bedrijf is plezier een belangrijke kernwaarde.

Als men iedere dag plezier heeft met elkaar – al is het maar een moment – dan heeft dit een bewezen positieve invloed op gezondheid, de werksfeer, productiviteit, het innovatieve vermogen en het succes van iedere, willekeurige organisatie. Deze energie brengt mens en samenleving in beweging. Voldoende plezier leidt tot geluk.

Het IEDP-certificaat is een document met enkele duidelijke intenties. Deze 'afspraken' worden ondertekend door de interne IEDP-ambassadeurs, ongeacht functie of verantwoordelijkheid, ter onderstreping van het feit dat ze bedoeld zijn voor iedereen die bij de organisatie werkt.

Het IEDP-certificaat: voor elkaar. Iedere dag weer. Met plezier.

Direct aanmelden voor IEDP-certificering of meer weten? Vraag aan!

In reactie op vragen van mensen en organisaties geeft IEDP inmiddels lezingen, presentaties, workshops, trainingen en adviezen. Daarnaast ontwikkelt IEDP campagnes voor organisaties, sectoren, branches en bonden. Alles op basis van plezier, en rendement.

Plezier is de drijvende kracht achter elk succes, zakelijk en maatschappelijk. Plezier blijkt in overvloed voorhanden, het is ‘slechts’ een kwestie van inzicht, delen en activeren. Vanuit de mens, van onder naar boven. Op basis van verbinding en eigen verantwoordelijkheid. Plezier staat aan de basis van goed samenwerken, samen innoveren, trots, tevredenheid, en consistent succes.

Wil jij plezier inzetten als breed gewenst en gedragen succesmiddel binnen je organisatie? Neem dan contact op met IEDP en klik op 'Vraag aan'.